中區社諮會昨舉行平常會議，社工局代表向委員介紹發掘及識別隱蔽長者措施及相關支援工作。

倡開放本澳非高等教育 舒緩收生穩定教師隊伍

民众建澳聯盟副主席、中區社諮會副召集人歐陽廣球

民众建澳聯盟副主席、中區社諮會副召集人歐陽廣球表示，本澳出生率下降，2023年新生嬰兒只有3,712名，按年減少632名，自1985年有記錄以來的歷史低位，有教育界人士預測未來五年部份學校和教育機構面臨生存危機，收生不足問題影響教師隊伍的穩定，有見及此提出以下的建議：

• 1.開放本澳非高等教育招生是緩解當前澳門收生不足問題的有效途徑之一，特區政府可考慮開放非高等教育領域，非高等教育通常具有更加靈活和多樣化的課程設置，能夠滿足不同學生的需求，吸引更多外地學生來澳就讀。

• 2.隨著本澳的經濟發展及人才政策，越來越多的企業選擇在澳門設立辦事處或分公司，隨之而來的是一批批外派人員及經商家庭的湧入。這些家庭往往面臨著子女就讀的問題，尤其是非高等教育領域，目前受限於逗留許可期限給相關家庭帶來困擾。因此，開放非高等教育，為外派人員及經商子女提供更多就讀機會，從而緩解收生不足問題。

• 3.舒緩收生壓力除降低師生比維持一定班數外，提升課程品質與多樣性，加強家校合作，推動教育國際化融入灣區互聯發展，開放非高等教育，讓更多外地的學生提供優質的教育服務，促進非高等教育的可持續發展，創造更多就業機會穩定教師隊伍；與此同時可以縮小不同社會群體之間教育差距，有助構建一個更加和諧、包容的社會環境。

關於建議對國旗國徽及區旗區徽使用的知識普及

民众建澳聯盟副理事長、中區社諮委黃成彬表示，今年是中華人民共和國建國75周年以及澳門特別行政區回歸25周年的雙慶年，相信下半年將會有本澳各個社團及企業舉辦多項大型的慶祝活動。而在此類大型活動的舉辦當中，亦經常涉及到宣傳品或大型佈景板上需要展示國旗、國徽或區旗、區徽。

在本澳第6/1999號法律，第5/2019號行政法規（經第26/2021號行政法規修改）中都有明確指出國旗、國徽和區旗、區徽的使用場景和通用尺寸，而在電子使用時，得按通用尺寸成比例地放大或縮小。其中行政法規中有提到當國旗、區旗同時作出展示時，「區旗須較國旗為小」，但卻沒有相應的比例指引。翻看過往本澳社團或政府活動，如涉及到國旗、區旗的同時展示時，均出現不同的「較小」比例，且肉眼可辨的大小不一。究竟比例應是1.2:1，還是1.44:1都不盡統一。

因此，為著更好地宣揚國旗、國徽和區旗、區徽的應用和保持其莊嚴性，推廣本澳愛國主義教育，建議有關部門可以適當作出展示比例的指引，為本澳社團及會展行業更好地了解和準確地展示國旗、國徽及區旗、區徽。

政府與社區聯動 主動發掘隱蔽長者

民众建澳聯盟副理事長、中區社諮委莫超群

民众建澳聯盟副理事長、中區社諮委莫超群表示，隱蔽長者多數是欠缺家庭支援，沒有正常的社交生活，又不為現有的社區支援網絡所發現，社會更需有效識別並為他們提供支援，從而避免不幸意外發生。

她提出以下的建議：

• 1.外展工作：通過外展對私人樓宇及唐樓以洗樓，拍門形式主動發掘並接觸那些非活躍或缺乏支援的長者，評估他們的需求以提供適當的協助，並幫助他們建立社區網絡。

• 2.社區合作：開放網絡資料提交平台，讓市民可以留意身邊若發現疑似隱蔽長者跡象，及時通知相關部門前往跟進。

• 3.加強宣導：通過媒體、社交平台、傳單等途徑，提高公眾對隱蔽長者問題的認識和關注。這樣可以引起更多人的關注，並鼓勵他們主動提供相關信息。

• 4.教育培訓：開展針對社團成員、志願醫護人員等的培訓課程，提高他們對隱蔽長者議題的認識和敏感度，並提供相應的應對策略和技巧。

• 5.數據分析：利用數據分析技術，對社區中的人口統計數據、醫療服務等進行分析，找出可能存在的隱蔽長者群體。這樣可以有針對性地開展相應的尋找和援助工作。

期望通過上述措施，可以有效地發掘及識別隱蔽長者，並為他們提供必要的支援和服務，以確保他們能夠得到適當的照顧和支持，做到真正的老有所依。